发布日期：2017-01-09     点击： 70

（西部网，2017年1月9日）

西部网讯 1月7日，杨凌职业技术学院召开为期两天的骨干（一流）专业建设追赶超越考察学习交流汇报会。杨凌职业技术学院党委书记赵曼，院长、党委副书记王周锁出席汇报会并作重要讲话。汇报会分别由党委副书记任得元、副院长张永良主持。

会上，分赴江苏农牧科技职业学院、深圳职业技术学院、黄河水利职业技术学院等全国各地标杆院校的25个专业建设考察学习组对考察结果进行了汇报，分别从标杆院校各自专业的基本情况、人才培养方案、人才培养模式、课程体系构建、办学理念、发展思路、发展规划、实践教学、校企合作、国际化办学等方面进行了汇报。分赴江苏、浙江、山东、深圳的4个综合考察学习组从办学理念、管理服务、党建及思政工作经验等方面对考察结果进行了汇报。每组都经过对比分析出我院的差距和短板，并提出改进意见和建议。

随后，王周锁指出，此次25个专业建设考察组和4个综合考察组对其他标杆院校的考察工作做的非常扎实，收获很大，考察报告中也进行了认真的比对和思考分析。他要求，下一步，各二级分院、各部门要在此次“追赶超越”学考察的基础上，结合质量体系诊断改革、“一流学院”建设等重点工作，尽快制定出适合学院的专业建设方案和管理改进方案。在一流骨干专业建设上，首先要制定标准，从标准入手进行专业建设，在同类院校中树立“杨职标准”；在师资队伍建设中，要解放思想、广纳人才，形成聘用兼职教师、引进人才能多种形式的用人体系；在硬件建设上，要实现三个全覆盖，为师生创造良好的教学、学习生活环境。他强调，会后要梳理各考察组的意见和建议，立足学院实际，既有前瞻性又有实际性，统筹考虑多方面因素，科学编制规划，明确推进计划，确保规划切实可行、有序实施。科学务实、充满信心地推进学院建设发展，打出学院特色品牌。

赵曼在讲话中首先指出，此次“追赶超越”考察学习活动是学校的根本任务决定的。学校的根本任务就是立德树人，培养人才的核心就是专业建设，高校建设必须以专业建设为龙头。这也与省上“追赶超越”的要求相符合，同时也是我院“十三五”规划的重要方面。各级各部门各分院会后要趁热打铁，围绕专业建设、内涵发展、发展总目标、诊断改革等内容，按照此次活动的时间节点和要求及时进行总结，切实把这次考察学习取得的经验和方法，应用到学院发展建设的行动上来。赵曼还向大家分享了自己在以前工作中积累的经验。他说，专业建设首先起步的是人才培养方案，人才培养方案的制定要与时俱进、要有前瞻性和规律性，要体现学院的办学理念和办学水平。其次是课程结构的设置，要与实训结合起来，教师要有优秀的专业基础和调动学生的积极性的个人魅力，同时要运用好信息化的手段进行教学方法的改革。在教学成果的考核方面，既要注重方式方法，也要与实践紧密结合。他强调，在今后的工作中，要进一步抓好工作作风、教风和学风，进一步凝练学院的办学理念和校园文化，全面推进学院在2017年各项工作中取得更好成绩。

杨凌职院领导，各处室（部、中心）负责人，各分院院长、书记，教研室主任，副处级以上干部，以及25个专业考察组和4个综合考察组全体成员参加汇报会。（通讯员 崔晓 陈吼）